NEWS

လုပ်ခ လျှော့ချဖြတ်တောက်မှုကြောင့် အလုပ်သမားတွေ ဆန္ဒပြတောင်းဆို

CoverLogo
332 Views
 
ရန်ကုန်တိုင်း လှိုင်သာယာမြို့နယ် သမကုန်း အပြင်ပဒံမှာရှိတဲ့ Myanmar Stage အထည်ချုပ်စက်ရုံမှာ ဧပြီလုပ်ခလစာလျှော့ချဖြတ်တောက်လို့ လုပ်ခလစာလျှော့နည်းပြီး အခက်အခဲဖြစ်ခဲ့တဲ့ အလုပ်သမားတွေ စုပေါင်းပြီး ဖြတ်တောက်ထားတဲ့ လုပ်ခလစာတွေ ပြန်လည်တွက်ချက်ပေးဖို့ လုပ်ငန်းခွင်မှာ ဆန္ဒပြတောင်းဆိုမှုပြုလုပ်နေကြပါတယ်။
 
တရုတ်နိုင်ငံသားပိုင် လုပ်ငန်းဖြစ်ပြီး အလုပ်သမား ၇၀၀ ကျော်နဲ့ r/ / My Chicco အမှတ်တံဆိပ် ဝယ်လွန်ဂျာကင်တွေ ချုပ်လုပ်နေတဲ့ အထည်ချုပ်လုပ်ငန်းဖြစ်တယ်လို့ သိရပါတယ်။
 
လုပ်ငန်းခွင်မှာ အလုပ်သမားသမဂ္ဂမရှိဘဲ WCC သာဖွဲ့စည်းထားတယ်လို့ ဆိုပါတယ်။ လုပ်ခလစာအနေနဲ့ ဒေးကြေး ၉၀၀၀ ကျပ် ၊ ရက်မှန်ကြေး ၄၀၀၀၀ ကျပ် ၊ ကျွမ်းကျင်ကြေး A+ 160000. A 90000. B 90000 ကျပ် သတ်မှတ်ပေးထားပြီး အလုပ်ချိန် မနက် ၇.၃၀ မှ ညနေ့ ၆.၃၀ ထိဖြစ်တယ်လို့ပြောပါတယ်။
 
"မေလ ၅ ရက်နေ့ လစာထုတ်တော့ ကျွမ်းကျင်ကြေးတွေ လျှော့လိုက်တယ်။ အရင်က A+ ၁၆၀၀၀၀ ကျပ် ကို ၁၂၀၀၀၀ ပဲ ပေးတယ် A ၁၃၀၀၀ ကို ၉၀၀၀၀ B ၉၀၀၀၀ ကို ၆၀၀၀၀ ဆိုပြီး လစာထဲမှာ ဖြတ်လိုက်တယ် အဲ့တာတွေကို အရင်အတိုင်းပြန်ပေးဖို့ အလုပ်သမားတွေက လုပ်ငန်းခွင်မှာတောင်းဆိုနေတာ"လို့ အလုပ်သမားတစ်ဦးကပြောပါတယ်။
 
မေလ ၆ ရက်နေ့က စတင်ဆန္ဒပြတောင်းဆိုနေတာဖြစ်ပြီး အခြားသော လုပ်ငန်းခွင်ဆိုင်ရာခံစားခွင့်တွေဖြစ်တဲ့ ခွင့်ခံစားခွင့် ၊ ဆေးခွင့်၊ ရက်မှန်ကြေး ခံစားခွင့် သတ်သတ်မှတ်မှတ်မရတာ ၊ အထည်စံချိန်အလွန်အကျွံတောင်းခံတာ ၊ အချိန်ပိုအလွန်အကျွံခိုင်းစေတာနဲ့ EC စာချုပ်ကို လုပ်သက် ၁ နှစ်ပြည့်မှ ချုပ်ဆိုတာ စတဲ့ အချက်တွေပါ လိုက်နာပေးဖို့ ထည့်သွင်းတောင်းဆိုခဲ့ကြတယ်လို့ သိရပါတယ်။
 
အဆိုပါ စက်ရုံအလုပ်သမားတွေအနေနဲ့ အလုပ်သမားအခွင့်အရေးချိုးဖောက်ခံရမှုတွေကို မြန်မာနိုင်ငံကုန်ထုတ်နှင့် စက်မှုလက်မှု အလုပ်သမားများအဖွဲ့ချုပ် IWFM ကိုလည်း တင်ပြ အကူအညီတောင်းခံထားတယ်လို့ ပြောပါတယ်။
 
အလုပ်သမားတောင်းဆိုချက်တွေအနေနဲ့
၁။ ကျွမ်းကျင်ကြေးများ ယခင်ပေးထားအတိုင်းပြန်လည် ပေးရန်။
၂။ ဥပဒေ ခွင့်များဖြင့် ခွင့်ယူပါက ရက်မှန်ကြေး မဖြတ်တောက်ရန်။
၃။ အလုပ်သမားများ ထုတ်လုပ်နိုင်သော အထည်စံချိန်တောင်းရန်။
၄။ လူမှုဖူလုံခွင့်ဖြင့် ခွင့်ယူပါက ဒေးကြေးမဖြတ်ရန် ၊ ဖြတ်တောက်ခဲ့သော ဒေးကြေးများကို ပြန်လည်ပေးရန်။
၅။ ရှောင်တခွင့်များကို ဥ‌ပဒေအတိုင်ပေးရန်။
၆။ စက်ရုံ စက်လိုင်းများတွင် လိုင်းသားလျှော့ပါက အလုပ်သမားအသစ်ခေါ်ယူပေးရန်။
၇။ လူမှုဖုလုံရေးကဒ်များကို အမြန်းဆုံး အလုပ်သမားကို ပေးရန်။
၈။ EC စာချုပ်များကို ၃လပြည့်ပါက ချုပ်ဆိုပေးရန် စတဲ့အချက်တွေ ပါဝင်တယ်လို့ သိရပါတယ်။
 

Related posts

Cover
Sunrise အထည်ချုပ်စက်ရုံ နေ့စဉ် အချိန်ပိုတွေအပြင် နားရက်မရှိ လုပ်ကိုင်နေရ
Aug 24, 2025
Cover
LAT WAR (3) အထည်ချုပ် အချိန်ပို အလွန်အကျွံခေါ်၊ စစ်ဆေးရေးအဖွဲ့ ရုံးခန်းဝင်ပြီး ပြန်
Aug 23, 2025
Cover
Teng Hui Myanmar Knitting သိုးမွှေးထည်စက်ရုံ အလုပ်သမားများ အလုပ်ပျက်ဆိုပြီး အထုတ်ခံရ
Aug 23, 2025
Cover
SHWE MYINN ရေလျှော်စက်ရုံ အချိန်ပို ညလုံးပေါက် လုပ်ကိုင်ခိုင်း
Aug 22, 2025
Cover
Chi Mei အထည်ချုပ် အချိန်ပို အတင်းအကျပ် ခိုင်းစေ
Aug 22, 2025
Cover
Sky Fashion Myanmar လုပ်ခ လျှော့ပေးသည့်အပြင် လစာခွဲခြားပေး၊ အလုပ်ထုတ်
Aug 22, 2025
Cover
ပိတ်လိပ်ခိုးယူသည်ဟုစွပ်စွဲခံရသည့် အလုပ်သမား ၂ ဦး ဖမ်းဆီးခံရပြီး ပျောက်ဆုံးနေ
Aug 21, 2025
Cover
J&F Myanmar LNY Caps စက်ရုံ အလုပ်သမားများအား HR မန်နေဂျာ ခွဲခြားဆက်ဆံနေ
Aug 21, 2025